對于經銷商來說，經營之路也是一條升級之路，需要不斷學習、總結、提高才能讓自己在競爭激烈的門窗市場立于不敗之地！而培訓師之于經銷商的作用，就是作為導師，幫助經銷商不斷成長！

01

店面情況

Store situation

安格爾湖南郴州店

店面面積：280方

團隊人員：共6人，其中新人3人

經營情況：加盟6年，2022年11月擴大店面，店面VI、SI全面升級

培訓需求：產品知識欠缺，缺少談單技巧，不懂跟進客戶、店面進店客流大，留店時長短，成交幾率低、對品牌不自信

02

解決方案

Solution

系統培訓賦能

安格爾賦能學院徐菲菲老師針對郴州店做出了針對性的幫扶方案，以培訓4天+活動3天的形式開展幫扶，先進行系統全面的培訓賦能，再梳理邀約客戶，進行周五六日3天集中邀約簽單。

4天培訓

4-day training

3月6-3月9號組織進行了全面的培訓學習，從客戶進店如何快速破冰到品牌塑造，實力展現，再到產品賣點一一詳細講解，老師在培訓中為了讓學員快速吸收并且能做到現學現用，每一個知識版塊都設置了考核通關，順利通關后才能進入下一階段學習，過程中確保每位學員都能真正的理解和吸收。

這個階段的課程，包括《走近安格爾》、《產品基礎知識》、《門窗五性》、《競品分析》以及《銷售流程》等。

3天活動

3-day event

要求郴州團隊盤點和梳理意向客戶資源，針對性分析客戶情況，制定跟進邀約計劃。

3月10日，徐老師帶領團隊進行了店面布置，并定下了3天的簽單目標，全員進行集中邀約、洽談，徐老師全程協助團隊配合簽單。

3月10-12號，經歷4天的全面學習，每位學員已經可以根據所學習的知識點進行實操接待客戶，產品講解按照流程講解更清晰了，品牌自信度增加了，客戶留店時間也有明顯提升，重要的是，郴州團隊在此次活動中一改頹勢，包括新入職的新員工，所有員工都實現了簽單的目標！

03

培訓結果

Training results

超額完全預定目標

7天共計簽單11單，金額40萬。

方向重于努力！如果不設置目標，考核人員容易迷失方向。徐老師為團隊進行了月度銷量目標制定，讓團隊每位小伙伴清晰目標，朝著目標去努力，前進。此外，郴州店謝總總是激情四射，現場跟團隊制定了額外的激勵政策，從而瞬間點燃了團隊的激情，為團隊實現目標奠定了良好的基礎！

未來，安格爾門窗將繼續強化培訓體系，壯大師資隊伍，完善課程體系，多維度、高頻次為經銷商進行多元化的培訓賦能，為品牌持續高速發展和終端業績倍增做好充分的準備，助力終端贏戰市場！